Jij bent een creatieveling in hart en nieren. Samen met collega’s van Eijsink en ons zusterbedrijf HD creëer je content waar onze klanten verder mee kunnen. Je maakt toffe tutorials, zorgt ervoor dat de FAQ up-to-date is en ontwikkelt het trainingsmateriaal. Zo zorg jij voor de ondersteuning van onze horeca klanten en help je hen verder. Past dit bij jou? Kom snel onze kant op!
In deze unieke functie kan jij je creativiteit niet op. Geen dag is hetzelfde. Je bouwt verder op de basis die gelegd is vanuit HD en zorgt ervoor dat onze klanten alle informatie die ze nodig hebben kunnen vinden op de verschillende support sites. Daarnaast ontwikkel je trainingen zodat de ondernemers na de face to face trainingen van de consultants een vliegende start kunnen maken en sneller op eigen benen kunnen staan. Dit doe je vanuit onze vestiging in Hengelo en vanuit de vestigingen in Berlijn en Düsseldorf. In Berlijn zit het team wat dit voor heel Europa doet. Eén keer in de twee maanden lekker een week vertoeven in deze prachtige cultuurhoofdstad is dus een added bonus en vaker mag altijd!
Jij denkt in oplossingen. “Tuurlijk kunnen we onze klant beter in dit vraagstuk ondersteunen! Geef me een week!” Jij brengt ons daarmee next level. Je krijgt energie van dingen ontwikkelen en met collega’s samen mooie dingen maken. Je snapt hoe Youtube werkt of bent hier in geïnteresseerd en wil hierin verder leren. Je hebt affiniteit met communicatie en doet dit vloeiend in het Nederlands en in het Engels. Als je ook een beetje Duits kan, dan is dat helemaal super, maar het is geen vereiste. Heb je ervaring in de horeca? Dan komt dat goed uit! Zo weet je nog sneller wat de klant nodig heeft. Zo niet? Dan ga je toch een keer samen op pad met onze top consultants? Geen enkel probleem! Alvast een voorproefje? Check de volgende links voor de andere talen die we al kennen en wat je vanaf jouw eerste werkdag al mag verbeteren:
Collegialiteit. Uitdaging. Plezier. Werken op niveau met state-of-the art softwareapplicaties die volop in ontwikkeling zijn en een roadmap waarop je gewoon nú wilt instappen. Samen met je collega’s ondersteun je onze dynamische softwareapplicaties met duizenden (internationale) gebruikers. En die software waarbij jij een bepalende rol speelt, kom je tegen wanneer je zelf op het terras zit, een theater bezoekt of uiteten gaat. Hoe tof is dat?! Onze kernwaarden dragen we niet alleen uit naar elkaar, maar ook naar onze klanten. Bij ons vind je een open bedrijfscultuur waar je je welkom voelt en we vertrouwen op je kennis en kunde. Bovendien wordt er goed voor je gezorgd, dus met de primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden zit het goed. Én successen vieren we samen, gezellig!
Elke dag samen lunchen, dat vinden we belangrijk. Brood, crackers, fruit, sap… Het staat voor je klaar, waarna je bij een groep collega’s aan tafel aan kunt schuiven. Én het is van de zaak! Een luxe om in de ochtenden je lunchbrood niet te hoeven smeren.
Bij ons gaat geen vrijdagmiddag voorbij zonder borrel. Of je nu in Oosterwolde of Hengelo werkt. Met fris, bier of wijn in de hand sluiten we samen de week af. Én laten we de bitterballen niet vergeten! Mocht je een vrijdag niet kunnen of willen? Geen probleem, want niemand is verplicht.
Uitdaging en een afwisselende baan binnen een moderne organisatie? Dat vind je bij ons! Naast de uitstekende primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden krijg je alle gelegenheid interne trainingen te volgen én te groeien naar een andere functie. Zo kun jij je blijven ontwikkelen en groeien wij met je mee.
Wij zijn Eijsink. De kassaleverancier? Klopt, maar we doen nog veel meer. Noem ons ambitieus softwarebedrijf mét mensenkennis en internationale ambitie. Waar 200 specialisten elke dag in teams werken aan futureproof oplossingen die ertoe doen voor de horeca, catering, leisure, sport en zorg. IJzersterke technologie die processen optimaliseert. Betrokkenen en bevlogen mensen voelen zich bij ons meteen thuis. Hier krijg je de kans om van écht betekenis te zijn in het succes van aansprekende klanten (Efteling, Happy Italy, Center Parcs), de in-house softwareontwikkeling en ambitieuze roadmap.
Weet je, als we álles willen vertellen wat we doen, zijn we nog wel even bezig. We laten het liever gewoon zien.
1. Sollicitatie verstuurd
We bekijken je sollicitatie zorgvuldig, maar we houden je niet te lang in spanning: binnen 2 weken weet je of we je uitnodigen voor een gesprek.
2. Je bent door!
Top! We bellen om het eerste gesprek in te plannen. Prangende vragen kun je dan al meteen stellen.
3. Face-to-face
Zo’n eerste gesprek zien we als een kennismaking. Zonder stress, juist informeel. We willen een goed beeld van jou krijgen. En jij natuurlijk van ons. Dat kan alleen als we elkaar het hemd van het lijf vragen. Zo weten we al snel of we goed bij elkaar passen.
4. Part two
Smaakt het naar meer? Dan gaan we in het tweede gesprek de diepte in. Jij licht je woeste skillset verder toe, wij gaan in op de details van de functie en het team.
5. Wij ook van jou
Twee gesprekken zijn vaak genoeg om een goed beeld te krijgen. Is het enthousiasme wederzijds? Dan doen we je graag een aanbod en begint jouw carrière bij Eijsink. Welkom!
Yes! Froukje en Inéz ontvangen graag je motivatie met CV via pz@eijsink.nl. Je kunt natuurlijk ook eerst met ze bellen voor het antwoord op (bijna) al je vragen: 0880 55 66 77.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
